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发表时间: 2023-07-28 10:55:40
作者: 香港美斯教育咨询有限公司
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Hi,大家好!今天为大家分享关于香港幼稚园面试的5个技巧要点!
香港幼稚园面试考察范围很广泛,小朋友第一次面试难免会不知所措,或因紧张过度表现欠佳~为了帮助小朋友提前做足预备以下这几个技巧家长不妨参考一下!
家长做完资料搜集后,要尝试用纸、用笔写出答案,来一次模拟答题。提前认识家长和小朋友面试的形式,例如考颜色、形状。另有小组面试,老师观察小朋友的社交。至于家长面试环节,老师或校长会与家长面谈,问问为什么想入这学校、问小朋友日常生活细节等等。
关于家长面试:家长可多讲选择这所学校的原因。至于小朋友,若他很怕陌生人或陌生环境,就要多练习,所谓习惯成自然。家长平时可作帮助小朋友熟悉面试的内容,例如玩角色扮演,小朋友和爸爸/妈妈面对面坐,家长问孩子问题、请孩子讲故事、听故事后答问题等。有时家长问得太多次小朋友潜意识觉得你都知道了反而不会回答,所以可以尝试让其他邻居或朋友练习问答。
表现幼儿的个性和特点是在面试中非常重要的一点。家长应该培养孩子的自主学习能力和好奇心。如果他喜欢解难和有好奇心,主动找玩具,这些小朋友老师都喜欢。
很多家长判断小朋友成不成功是答到多少问题,当他们答错题目的时候,家长就很惊慌。事实上,老师是看重小朋友的性格和特点,例如开头不答问题,但当老师重组问题后他又肯答呢?老师的角度是看到小朋友的特质,远比他答到问题更重要。
小朋友尽量少摄取精制的糖或精制食物,小朋友有健康身体就有很好的表现。 同时,要避免过度活动,例如下午要面试,上午就不要安排不同的课堂,因为小朋友上课、去玩要用精力。面试当日不要给他过度操劳,否则的话会有反效果。
小朋友每天都发展,家长需要知道孩子的发展和学习的程度是如何,因为老师问的问题与幼儿持续发展很有关系。另外,家长可持续让孩子做运动、社交活动,尤其现在不用戴口罩口,可为孩子建立正常的童年生活。幼儿需要健康、自信、积极,这些特质无论去到哪所学校都是老师重视的,学校也希望收到正能量的孩子。这些正能量是家长可培养的特质。
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